Seit 1980 beraten wir den Mittelstand rund um Velbert. Heute sind wir 27 Kollegen mit einem jungen Partnerteam, kurzen Wegen und einem Versprechen: Bei uns arbeiten Sie ohne Überstundenbelastung und mit echter Perspektive.
Hier zählt Ihr Ehrgeiz.
Ob Sie gestalten wollen, Familie und Beruf verbinden oder Ihre Erfahrung neu einbringen möchten: Wir haben den passenden Rahmen.
GmbHs, Holdings, Immobilien-Investoren und Heilberufe: Bei uns übernehmen Sie anspruchsvolle Mandate mit Verantwortung. Wir finanzieren Ihren Steuerfachwirt, Bilanzbuchhalter oder das Steuerberater-Examen und stellen Sie für Prüfungsphasen frei.
Für KarriereorientierteKeine starren Urlaubsregeln, Flexibilität bei privaten Terminen und ein Team, das breit genug besetzt ist, um Vertretung in Urlaubs- und Krankheitszeiten selbstverständlich zu machen. Ohne schlechtes Gewissen.
Für FamilienmenschenViele Kollegen sind seit 30 oder 40 Jahren bei uns. Warum? Weil Erfahrung hier zählt, statt abgestempelt zu werden. Bringen Sie Ihre Routine in ein bodenständiges Team ein, das ruhig und verlässlich arbeitet.
Für erfahrene WechslerSpannende erste Mandate statt Belege-Fließband: Sie lernen an echten Fällen, mit Chefs, die erreichbar sind und ihr Wissen weitergeben. Moritz Knoche hat selbst als Auszubildender angefangen, heute ist er Partner.
Für BerufseinsteigerWir setzen uns regelmäßig mit Ihnen zum Feedbackgespräch zusammen. Nicht als Pflichttermin, sondern weil Ihre Entwicklung Chefsache ist. Flache Hierarchien sind bei uns kein Prospekt-Wort, sondern Alltag.
Wir sind immer da und reagieren schnell, auch bei privaten Fragen und Sorgen. Die Chefs sitzen nicht hinter verschlossenen Türen, sondern mitten im Tagesgeschäft, ansprechbar für jeden im Team.
Vertrauensbasiertes Arbeiten statt Kontrolle: Das Büro öffnet ab 6:30 Uhr für Frühaufsteher, Gleitzeit regelt den Rest. Viele Einzelarbeitsplätze, maximal Zweierbüros, damit Sie konzentriert arbeiten können.
Robert Pesch und Moritz Knoche kennen sich länger, als es NOWO in der heutigen Form gibt: Moritz Knoche war einst der Auszubildende von Robert Pesch. Der Kontakt riss nie ab, auch nicht über einen Kanzleiwechsel hinweg. Heute führen beide gemeinsam mit dem Team die Kanzlei in Velbert.
Beide sind Ehemänner, stolze Familienväter und Praktiker, die selbst über Ausbildung und Fortbildung ihren Weg gemacht haben. Genau deshalb wissen sie, was gute Entwicklung braucht: Vertrauen, Zeit und jemanden, der einen nicht aus den Augen verliert.
Mit Rechtsanwalt Tristan Fliesberg, Fachanwalt für Steuerrecht, gehört auch die Rechtsberatung fest zur Kanzlei. Das bringt Fälle auf den Tisch, die es in der klassischen Steuerkanzlei selten gibt: von Steuerstrafverfahren bis vor das Finanzgericht.
Mehr über uns erfahrenWeiterentwicklung unserer Mitarbeiter bedeutet Wachstum für die Kanzlei. Deshalb finanzieren wir Ihre Weiterbildung und halten Ihnen den Rücken frei.
Die Basis für Ihren Einstieg: praxisnah, fundiert und mit festen Ansprechpartnern an Ihrer Seite.
Der Schritt, der sich besonders lohnt: Nach dem Fachwirt eröffnen sich deutlich mehr Chancen.
Nach dem Fachwirt arbeiten Sie als angestellter Berater, mit eigenen Mandaten und echtem Rückhalt.
Wenn es von beiden Seiten passt, besteht die Möglichkeit zur Partnerschaft. Beide Partner sind diesen Weg selbst gegangen.
Unsere Mandanten sind überwiegend mittelständische lokale Unternehmen. Das heißt für Sie: abwechslungsreiche Fälle statt Massenabfertigung.
Bei uns keine Seltenheit, sondern gelebte Praxis. Ein Benefit, den kaum eine Kanzlei in der Region bietet.
Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeit und auf Wunsch die 4-Tage-Woche. Das Büro öffnet ab 6:30 Uhr.
Keine starren Urlaubsregeln und Flexibilität bei privaten Terminen. Das Team fängt sich gegenseitig auf.
Steuerfachwirt, Bilanzbuchhalter oder Steuerberater-Examen: Wir übernehmen die Kosten und stellen Sie für Prüfungsphasen frei.
Plus betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Inflationsausgleichsprämie.
Jobticket, Tankgutschein oder Dienstrad-Leasing: Sie entscheiden, wie Sie zu uns kommen.
„Wir sind eine mittelständische, unkomplizierte Gemeinschaft mit jungen Partnern. Uns ist eine breite Besetzung wichtig, sodass wir Stress und Überstunden vermeiden und Vertretung in Urlaubs- oder Krankheitszeiten selbstverständlich ist.“ Robert Pesch und Moritz Knoche, Steuerberater und Partner
Kein Assessment-Center, keine Warteschleife: Sie lernen von Anfang an die Menschen kennen, mit denen Sie später arbeiten.
Sie melden sich kurz, wir telefonieren unverbindlich und Sie senden uns Ihren Lebenslauf zu. Eine Eingangsbestätigung erhalten Sie direkt.
Sie kommen auf einen Kaffee vorbei, lernen die Partner und die Kanzlei persönlich kennen und stellen alle Fragen, die Ihnen wichtig sind.
Ein Angebot, kein Muss: Unser Angebot an Sie steht zu diesem Zeitpunkt bereits. Beim Probearbeiten geht es allein darum, Ihr zukünftiges Team kennenzulernen.
Passt es für beide Seiten, machen wir es fest, unkompliziert und ohne lange Entscheidungswege.
Arbeitsplatz, Zugänge und Logins sind fertig eingerichtet. Sie starten mit einer Vorstellungsrunde, einem Rundgang und ersten Aufgaben, die auf Sie warten.
Kein Bewerbungsportal, keine Hürden: Schreiben Sie uns eine E-Mail oder rufen Sie direkt an. Sie sprechen von Anfang an mit den Partnern, nicht mit einem System.